Por: Redação / Web Amazônia
09/03/2015 às 11h47 Atualizada em 09/03/2015 às 11h47
A Semana encerra com a campanha “Thanks Card”, que premiará o funcionário que mais apoiou o outro, seja o gestor, colega de equipe ou colaborador de outra área. A ação terá a seguinte dinâmica: o funcionário recebe o “cartão de agradecimento” e entrega à pessoa que mais contribuiu para o seu desenvolvimento na empresa. Os profissionais que mais receberem os cartões serão reconhecidos e premiados.
Segundo o gerente de Recursos Humanos e Assuntos Institucionais da Alcoa Juruti, Rogério Ribas, o tema “Reconhecimento” objetiva expandir a visão das pessoas sobre o que é reconhecer e mostra a importância do reconhecimento para o desenvolvimento, clima e melhoria do desempenho.
“Existem várias formas de reconhecimento. O simples fato de designar um projeto desafiador mostra a confiança depositada. O ‘voto de confiança’ demonstra o reconhecimento do talento do funcionário. A ideia é mostrar o quanto é importante e motivador agradecer à pessoa que apoia o seu trabalho, seja o colega da equipe ou de outra área, que pelo simples fato de ter incentivado, ajudou o outro a alcançar aquele objetivo. Queremos proporcionar esse ambiente de reconhecimento e de compartilhamento de anseios”, ressalta Ribas.
A Semana, de acordo com executivo, também será uma oportunidade para que os funcionários façam uma avaliação da sua carreira. “O evento, também tem por objetivo, proporcionar um ambiente de reflexão sobre a carreira e desenvolvimento dos funcionários, fazendo com que os mesmos avaliem se estão no caminho certo. Eles terão a oportunidade, por exemplo, de ouvir as histórias de pessoas que enfrentaram desafios e que trilharam uma carreira de sucesso. Eles podem se espelhar nessas pessoas, avaliando o que pode ser aprimorado”, afirma Rogério Ribas.
Fonte: Temple Comunicação
